Ari Väänänen (professori)
Ari Väänänen | |
---|---|
Henkilötiedot | |
Syntynyt | 1968 (ikä 55–56) Kuopio |
Kansalaisuus | suomalainen |
Ammatti | tutkimusprofessori (muuttuva työelämä ja mielenterveys), vieraileva professori |
Koulutus ja ura | |
Tutkinnot | Tampereen yliopisto (YTM 1997, PsyM 1999, YTT 2005) ja Groningenin yliopisto (Dr.Behav.Sci. 2010) |
Instituutti | Työterveyslaitos ja Kentin yliopisto |
Aiheesta muualla | |
Kotisivu, Työterveyslaitos Kotisivu, Univ. of Kent |
|
Ari Kauko Paavo Väänänen (s. 1968 Kuopio) on suomalainen sosiaalipsykologi ja psykologi (YTM, PsyM, YTT, Dr.Behav.Sci.), joka on toiminut Työterveyslaitoksen muuttuvan työelämän ja mielenterveyden aihepiirin tutkimusprofessorina kesäkuusta 2018 lähtien.[1][2][3][4] Väänänen on myös Kentin yliopiston vieraileva sosiologian professori.[5][2]
Väänänen on valmistunutTampereen yliopistosta sosiaalipsykologiksi (YTM 1997), psykologiksi (PsyM, 1999) ja edelleen yhteiskuntatieteiden tohtoriksi (YTT) vuonna 2005.[5][2] Hänen englanninkielinen artikkeliväitöskirjansa (2005) oli otsikoitu Psychosocial determinants of sickness absence : a longitudinal study of Finnish men and women.[6] Lisäksi hän on väitellyt käyttäytymistieteiden tohtoriksi alankomaalaisessa Groningenin yliopistossa (2010).[5][2] Hänen toisen väitöstyönsä ohjaajina olivat Abraham Buunk Groningenin yliopistosta, sekä Mika Kivimäki ja Jussi Vahtera Suomesta. Väitöstutkimus oli otsikoitu Source of support, balance of support and health: a gender-foscused cohort study from Finland.[7][8]
Teoksia
[muokkaa | muokkaa wikitekstiä]- Ari Väänänen: Psychosocial determinants of sickness absence : a longitudinal study of Finnish men and women (Väitöskirja / Tampereen yliopisto; ISBN 951-802-610-6; julkaistu sarjassa People and work, Research reports, ISSN 1237-6183; 67) 2005. University of Tampere. Viitattu 5.1.2022.
- Ari Väänänen: Arkistoitu kopio (Väitöskirja / Groningenin yliopisto) 2010. University of Tampere. Arkistoitu 5.1.2022. Viitattu 6.1.2022. (englanniksi)
- Erkko Anttila, Sirkku Kivistö, Anna Kuokkanen, Jussi Turtiainen, Pekka Varje, Ari Väänänen: Suomalainen työntekijyys 1945-2013. Vastapaino 2014. ISBN 978-951-768-444-6.
- useita yhteisteoksia
Lähteet
[muokkaa | muokkaa wikitekstiä]- ↑ Ari Väänänen, Tutkimusprofessori, Työterveyslaitos kauppalehti.fi. 5.9.2018. Viitattu 5.1.2022.
- ↑ a b c d e Ari Väänänen on nimitetty tutkimusprofessoriksi Työterveyslaitokselle 27.8.2018. Työterveyslaitos via cision.com. Viitattu 5.1.2022.
- ↑ a b Kira Gronow: Suomalainen työelämä koventunut, väitetään, mutta onko se pelkkä myytti? ”Nykyään ikään kuin kuuluukin puhua henkisen puolen jaksamisesta”, tutkija sanoo Helsingin Sanomat, hs.fi. 20.1.2019. Viitattu 5.1.2022.
- ↑ Ari Väänänen Työterveyslaitos, ttl.fi. Viitattu 5.1.2022.
- ↑ a b c Ari Väänänen. Visiting Professor, Sociology Kentin yliopisto, kent.ac.uk. Viitattu 5.1.2022. (englanniksi)
- ↑ Ari Väänänen: Psychosocial determinants of sickness absence : a longitudinal study of Finnish men and women (Väitöskirja / Tampereen yliopisto; ISBN 951-802-610-6; julkaistu sarjassa People and work, Research reports, ISSN 1237-6183; 67) 2005. University of Tampere, teostiedot via finna.fi. Viitattu 5.1.2022.
- ↑ Ari Väänänen: Arkistoitu kopio (Väitöskirja / Groningenin yliopisto; ohjaajat Mika Kivimäki ja Jussi Vahtera) 2010. University of Groningen, teostiedot via narcis.nl. Arkistoitu 5.1.2022. Viitattu 6.1.2022. (englanniksi)
- ↑ Ari Väänänen: Source of support, balance of support and health: a gender-focused cohort study from Finland (Väitöskirja / Groningenin yliopisto 20.5.2010; ohjaajat Abraham Buunk, Mika Kivimäki ja Jussi Vahtera) 2010. University of Groningen, teostiedot via rug.nl. Viitattu 6.1.2022. (englanniksi)
- ↑ Riina-Maria Metso: Yhä useampi jää sairauslomalle mielenterveyssyistä – ratkaisuja voivat hakea niin työntekijä kuin työnantajakin yhteishyva.fi. 27.1.2021. Viitattu 5.1.2022.